У "Клубі професіоналів": стратегія планування

13 листопада 2014 року відбулося чергове навчання працівників нашої бібліотеки в «Клубі професіоналів». Формат навчання -  круглий стіл «Реалії та тенденції розвитку діяльності функціональних відділів ХОБЮ ім. Б.Лавреньова у 2015 році».

 

На початку засідання з підсумками роботи бібліотеки за 10 місяців поточного року ознайомила присутніх завідувачок відділів та провідних фахівців  заступник директора з основної діяльності – Ігнатова Т.Ф. 

 

 

 

А заступник директора з планово-фінансових питань Лобзова В.Л. ознайомила зі станом та розвитком матеріально-технічної бази бібліотеки. Приємно, що відбуваються нарешті рухи в плані модернізації комп’ютерної техніки. А значить є можливості для стратегічних планів розвитку книгозбірні.

 І самим основним питанням круглого столу стало визначення пріоритетних напрямів в роботі відділів бібліотеки на наступний рік.

 За філіжанкою кави та чаю відбулося приємне спілкування щодо планування діяльності книгозбірні на наступний рік. На розгляд колег кожна із завідувачок представила основні напрями розвитку свого відділу та нові проекти. Не залишилися осторонь і провідні фахівці відділів. Вони мали змогу ініціювати саме ті проекти, над якими будуть працювати у наступному році.

Методична підказка

Шановні колеги, пропонуємо вашій увазі матеріали, створені на основі вивчення досвіду колег, періодичних фахових видань та інтернет ресурсів. Ці форми можуть стати у нагоді до планування діяльності щодо підвищення кваліфікації бібліотечних фахівців на 2015 рік

•   Авторська школа або   академія майстерності  – цикл занять, який дає змогу молодим фахівцям навчитися бібліотечної майстерності в старших і досвідчених колег, підтримує  в бібліотечному колективі атмосферу творчості, прагнення до пошуку.

•  Бібліотечна олімпіада – захист бібліотекарями науково-методичнтх проблем, над вирішенням яких вони працювали протягом останніх років.

•    Бібліомікс – (від англійського mix змішувати) – тематичний бібліографічний огляд, до якого включають різноманітні бібліотечні документи: книги, періодичні видання, відео-, кіно-, фоно-, фотодокументи, електронні видання, плакати, посилання на інформаційні ресурси. 

•   Вебінари – заняття он-лайн. Перебуваючи на своєму робочому місці, бібліотекарі мають змогу не просто слухати лекції, а бути учасниками засідань, обговорювативажливі для себе питання.

•  Клуб бібліотечного лідера можна створити  з метою сприяння послідовному зростанню особистості молодого бібліотекаря від етапу до етапу, ґрунтуючись на розширенні кругозору і ерудиції, формуючи вміння ефективної комунікації і роботи в команді, навичок нестандартного мислення.

•    Методичний млин – так як й реальний млин перемелює зерно, організатори млину методично переробляють велику кількість інформації, узагальнюють та пропагують цікаві, неординарні, творчі ідеї до втілення їх на місцях.

•  Методичний турнір – пошук, розвиток, підтримка нових ідей, шляхів, вирішення актуальних проблем розвитку бібліотечної справи.

•  Методичний фестиваль – багатопланова разова форма пропаганди бібліотечного досвіду, яка передбачає обмін досвідом роботи, упровадження нових бібліотечних знахідок

•   Методичний фрістайл – в перекладі з англійської означає «вільний стиль». Саме тому всі учасники у вільному стилі без будь яких обмежень можуть розповідати про свій досвід. Фрістайл – це завжди щось нове і цікаве, це завжди заряд нової енергії.

Аналіз традиційних та інноваційних форми підвищення кваліфікації бібліотечних працівників див. тут 

 Список використаних джерел:

1.    Аналіз традиційних та інноваційних форми підвищення кваліфікації бібліотечних працівників [Електронний ресурс] // Slide Share : сайт. – Текст. і граф. дані. – Режим доступу: http://www.slideshare.net/alenyyshka/ss-28603328 (дата звернення 10.11.2014).

2.    Богун Н. Сучасні шляхи підвищення фахового рівня бібліотекарів: (за матеріалами зарубіжної періодики) / Н.Богун // Бібліотечна планета . – 2014 .- № 1. - С.17.

3.  Клуб бібліотечних лідерів – підтримка творчості та професіоналізму молодих бібліотечних кадрів [Електронний ресурс] // Бібліостихія : блог організаційно-методичного відділу Херсонської ЦБС. – Текст. та граф.дані. - Режим доступу: http://bibliostyhiya.blogspot.com/2014/06/blog-post_24.html (дата звернення 10.11.2014).

4.  Методична служба: перезавантаження (нові терміни та форми підвищення кваліфікації) [Електронний ресурс] // БлоГнот методиста : блог Львівської обласної бібліотеки для дітей. – Текст. дані. - Режим доступу: http://lvivmetod.blogspot.com/2014/08/blog-post_14.html (дата звернення 10.11.2014).

На допомогу плануванню

До вашої уваги «Календар знаменних і пам'ятних дат на 2015 рік», 

підготовлений нашою бібліотекою. 

Календар знаменних і пам'ятних дат на 2015 рік

Прочитать другие публикации на Calaméo

Завантажити календар можна тут

Плануємо на 2015 рік....

Шановні колеги, працюючи над плануванням на наступний рік, пропонуємо звернути увагу на:

Десятиліття

2005-2015 роки – Міжнародне десятиліття дій «Вода для життя» (проводиться згідно з резолюцією Генеральної Асамблеї ООН)

2006-2016 роки – Десятиліття реабілітації та сталого розвитку постраждалих регіонів (третє десятиліття після Чорнобиля, проводиться згідно з резолюцією Генеральної Асамблеї ООН)

2008-2017 роки – Друге десятиліття боротьби за ліквідацію злиднів (проводиться згідно з рішенням Генеральної Асамблеї ООН)

2010-2020 роки – Десятиліття Організації Об’єднаних Націй, присвячене пустелям і боротьбі з опустеленням (проводиться згідно з резолюцією Генеральної Асамблеї ООН)

2011-2020 роки – Десятиліття дій із забезпечення дорожнього руху (проводиться згідно з рішенням Генеральної Асамблеї ООН)

2013-2022 роки – Міжнародне десятиліття зближення культур (проводиться згідно з резолюцією Генеральної Асамблеї ООН)

2014-2024 роки - Десятиріччя стійкої енергетики для всіх 

2015-2024 роки - Десятиріччя осіб африканського походження

Знайомтесь, досвід бібліотекарів Херсонщини по роботі з молоддю

Пропонуємо познайомитися з проектами, презентованими на 

«Ярмарку інноваційних бібліотечних ідей»

 ІV обласного фестивалю молодіжного читання та права

 "Відкрий свою книгу" 

(15.10.2014)

проекти можна подивитися на новій сторінці блогу: 

Ярмарок інноваційних бібліотечних ідей ІV

Зустрінемося на фестивалі…

Незабаром, 15 жовтня 2014 року Великоолександрівська земля буде зустрічати гостей із усієї Херсонщини на

ІV обласний фестиваль молодіжного читання та права «Відкрий свою книгу». Цього року фестиваль відбудеться під гаслом «З Україною в серці». 

 На гостей фестивалю чекає насичена цікава програма, до якої увійшли благодійні заходи на допомогу українській армії, зустрічі з талановитими людьми, херсонськими письменниками, участь у різноманітних творчих майданчиках для молоді  та традиційний ярмарок інноваційних бібліотечних ідей для бібліотечних фахівців.

"Фестивальні ластівки" майже зібралися до купи. Ми отримали чимало цікавих проектів по роботі з молоддю. 

Оргкомітет працює…

 Тож, до зустрічі на гостинній землі Великоолександрівщини 

Літературний бібліо-квест навколо книги, як форма залучення молодого користувача до бібліотеки та читання…

Квест з англ Quest - «пошук, предмет пошуків, пошук пригод, виконання лицарського обітниці. У міфології і літературі поняття «квест» спочатку позначало один із способів побудови сюжету - подорож персонажів до певної мети через подолання труднощів (наприклад, міф про Персея або навіть 12 подвигах Геракла). Зазвичай під час цієї подорожі героям доводиться долати численні труднощі і зустрічати безліч персонажів, які допомагають або заважають їм. Герої можуть виконувати квест як з особистої вигоди, так і з інших мотивів. Виконання деяких квестів пов'язано з рішенням морально-етичних завдань. Велику популярність подібні сюжети отримали в лицарських романах, зокрема, один з найбільш знаменитих квестів лицарів Круглого Столу - пошуки Святого Грааля. 

Літературний квест (літературне квест-орієнтування) - це один з варіантів гри-пошуку, настільки популярної в наш час в молодіжному середовищі. Маршрут літературного квест-орієнтування пов'язаний з сюжетом і героями запропонованих для читання книг. Кожна зупинка в маршруті - це пам'ятні місця та сюжети літературного твору.

Вже другий рік поспіль як наша бібліотека з метою залучення молоді до бібліотеки та читання використовує літературні квести з нагоди ювілеїв популярних книг. І не просто літературні, а театралізовані. І акторами цього театралізованого дійства виступають працівники нашої бібліотеки. І немає значення ні посада, ні вік. Мабуть кожен з нас, перечитуючи відомі романи уявляв себе саме цим героєм.

 У минулому році літературний квест за мотивами роману Ільфа і Петрова «Дванадцять стільців» був присвячений  85-річчю цього відомого літературного шедевру і став частиною програми Бібліоніч. 

Ознайомитися з цим дійством можна саме тут: 

Цього року з нагоди Всеукраїнського дня бібліотек до програми «Дня відкритих дверей» увійшли «Бібліосутінки». І ми вирішили, що треба знову запросити наших гостей до літературних пригод. Яку ж книгу обрати для театралізованого дійства? І тут знову ми пригадали ювілей відомого роману О.Дюма «Три мушкетери» - 170 років. Стільки екранізацій, анімацій та театралізованих постановок за мотивами роману. От де безліч матеріалу для сценарію літературного квесту. Створивши творчу команду, почали працювати. От саме де спрацьовує командний дух, саме при підготовці таких заходів. У створенні сценарію взяли участь всі учасники. Назвали квест «170 років потому»